Mais de 40 líderes e gestores de grandes empresas da região estiveram reunidos, nesta quarta-feira (3), no Staffer Experience, no Hotel Monreale, em São José dos Campos. O encontro debateu dois dos principais temas do mundo corporativo na atualidade: o impacto das novas tecnologias no recrutamento de pessoas e a saúde mental nas organizações.
Leia mais notícias da região aqui.
O palestrante da abertura foi Edilson Moura, gerente do LinkedIn, maior plataforma profissional do mundo na internet, que já ultrapassou a marca de um bilhão de usuários. Esta foi a primeira vez que a cidade recebeu um representante da plataforma.
“O LinkedIn nasceu mais como uma rede para busca de emprego, mas hoje já é visto como um espaço estratégico para criação de conteúdo e networking. No dia a dia, estamos percebendo uma aceleração do uso da inteligência artificial nos processos de recrutamento, mas apenas 11% delas utilizam IA nessas etapas, 26% estão em fase de testes, 26% estudam possibilidades de aplicação e 32% ainda não utilizam a tecnologia”, destacou Edilson Moura.
Em sua palestra, o professor e psicanalista Pedro de Santi abordou o tema da saúde mental e da qualidade de vida nas organizações. Ele reforçou que equilíbrio consiste em ter tempo para descansar, mas também para direcionar energia aos objetivos profissionais e às relações sociais. De Santi alertou também para a superficialidade de algumas práticas corporativas que não contribuem de fato para a qualidade de vida e a saúde global dos colaboradores.
Siga o perfil do THMais Vale no Instagram
Faça parte do canal de WhatsApp do THMais e fique bem-informado o dia todo
Se inscreva no canal do Youtube da THMais SBT Vale e veja nossos vídeos
, no Staffer Experience, no Hotel Monre){kind=link}