O Órgão de Gestão de Mão de Obra do Trabalho Portuário do Porto Organizado de Santos (OGMO/Santos) abriu na última semana, um novo processo seletivo privado para ingresso de trabalhadores portuários avulsos, desta vez na categoria Capatazia/SINDOGEESP. O processo, que terá inscrições entre os dias 27/11/2024 e 26/12/2024, abre 200 vagas imediatas e mais 100 vagas em lista de espera.
O processo é organizado e conduzido pelo IDCAP (Instituto de Desenvolvimento e Capacitação), instituição especializada na realização de processos seletivos privados e concursos públicos.
A abertura do processo seletivo é resultado da assinatura de Convenção Coletiva de Trabalho, feita em 21 de outubro deste ano, entre o Sindicato dos Operadores Portuários (SOPESP) e o Sindicato dos Sindicato dos Operadores em Aparelhos Guindastescos, Empilhadeiras, Máquinas e Equipamentos Transportadores de Carga dos Portos e Terminais Marítimos e Fluviais do Estado de São Paulo – SINDOGEESP.
Os candidatos (homens e mulheres) devem ser maiores de 18 anos e precisam ter concluído o Ensino Médio, dentre outros pré-requisitos que serão divulgados no edital de abertura do concurso. Também deverão comprovar a capacidade de dedicação exclusiva às atividades como trabalhador portuário avulso, não possuindo vínculo empregatício no momento da inscrição no cadastro do OGMO/Santos.
O diretor-executivo do OGMO/Santos, Evandro Schmidt Pause ressalta a importância deste processo seletivo, o primeiro realizado para os trabalhadores de Capatazia, mais especificamente para atividades representadas pelo SINDOGEESP, visando atender à crescente demanda por trabalhadores nas atividades de operação de equipamentos.
Evandro finaliza reafirmando a importância da assinatura da convenção. “Essa é uma atividade de operação de equipamentos que é muito importante para a atividade portuária, o que torna de extrema relevância a realização deste processo seletivo. Nós, do OGMO/Santos, parabenizamos o SOPESP e o SINDOGEESP pela assinatura dessa importante convenção”, afirma Pause.
Etapas do processo
A exemplo dos processos anteriores, o processo seletivo privado para a categoria de Capatazia/SINDOGEESP terá várias etapas. São elas:
– prova objetiva
– teste de avaliação física
– teste de avaliação psicológica
– apresentação de documentos e comprovação de requisitos para exercício da atividade
– exame médico
– curso de formação profissional do trabalho portuário
Remuneração
A expectativa para a média de remuneração mensal dos trabalhadores avulsos da categoria Capatazia/SINDOGEESPcadastrados no OGMO/Santos gira em torno de R$ 3.000,00, valor sujeito às condições de oferta de trabalho e remuneração negociada pelo sindicato da categoria laboral, não existindo garantia de rendimentos.
Vale destacar que a renda do trabalhador portuário avulso é variável e fruto da quantidade de períodos trabalhados por mês, multiplicado pela remuneração paga por cada operador portuário para cada período, o que é definido nos Acordos Coletivos de Trabalho firmados entre o Sindicato dos Sindicato dos Operadores em Aparelhos Guindastescos, Empilhadeiras, Máquinas e Equipamentos Transportadores de Carga dos Portos e Terminais Marítimos e Fluviais do Estado de São Paulo – SINDOGEESP e os Operadores Portuários do Porto de Santos.
Edital
O Edital para o processo seletivo privado para abertura de vagas no cadastro do OGMO/Santos – categoria Capatazia/SINDOGEESPserá publicado dia 20 de novembro e poderá ser acessado no site do IDCAP. O período de inscrições se inicia em 27/11/2024 à 26/12/2024.
 abriu na última semana, um novo processo seletivo privado para ingresso de trabalhadores portuários avulsos, desta vez na categoria Capatazia/SINDOGEESP. O processo, que terá inscrições entre os dias 27/11/2024 e 26/12/2024, abre 200 vagas imediatas e mais 100 vagas em lista de espera.){kind=link}